多劳一定多得吗？未必。中国收入最高行业比最低行业的平均收入水平高十四五倍，绝大部分是准入权利的不平等带来的租金收益。收入分配改革总体方案终于要在2012年12月份出台。期待你我的收入，都能有所改善。

人力资源和社会保障部1月17日曝光了6起“拒不支付劳动报酬罪”典型案例，以震慑犯罪分子，维护劳动者合法权益。其中包括：四川省双流县胡克金拒不支付劳动报酬案、江苏省高淳县顶顶箱包有限公司拒不支付劳动报酬案、广东省深圳市许时军拒不支付劳动报酬案、广东省深圳奥斯曼家具有限公司拒不支付劳动报酬案、安徽省池州市贵池区章锦武拒不支付劳动报酬案、安徽省濉溪县穆吉礼拒不支付劳动报酬案。

要使劳动者有尊严地体面劳动，就必须有合理的劳动报酬，有良好的工作环境，有足够的社会保障。更重要的是，劳动者应被公平对待，被尊重并且参与社会对话。

是什么使拖欠薪水、克扣工资成为某些企业时常发生的现象？近几年，这种情况是否有所好转？正在起草的《工资条例》何时出台？它会对劳动者获得报酬有哪些实质性保护？

是什么使拖欠薪水、克扣工资成为某些企业时常发生的现象？近几年，这种情况是否有所好转？正在起草的《工资条例》何时出台？它会对劳动者获得报酬有哪些实质性保护？