2024责任先锋 | 李怒云：人人都付出一点力，“双碳”目标就一定可以达到

7月26日，第十六届中国企业社会责任年会于广州举行。大会以“释放企业社会责任‘向新力’”为主题，邀请来自政府、行业组织、企业、机构、高校等的一线代表参与，围绕CSR焦点议题及前沿趋势展开深度研讨。

中关村绿色碳汇研究院理事长兼院长、原国家林业局气候办常务副主任、中国绿色碳汇基金会创会秘书长李怒云，是中国林业应对气候变化和林业碳管理工作的开拓者和奠基人。从政策制定、组织研编碳汇相关方法学，到创建我国唯一以应对气候变化为主要目标的全国性公募基金会。今天，李怒云还奋斗于碳汇事业最前沿的创新工作，她组织国内外顶尖专家创建立足中国面向全球的自愿碳减排标准体系，致力于为国内外企业提供应对气候变化、生态补偿以及生物多样性保护的工具。这二十余年来在林业碳汇领域的耕耘及所做出的奠基性贡献，让李怒云获得2024年度“责任先锋”殊荣。

李怒云在获奖感言中表示，“生态碳汇”主要指自然生态系统吸收二氧化碳的过程活动和机制。在碳达峰、碳中和的目标中，碳达峰首先需要减少温室气体的排放源，到最后还有一部分减不掉，就需要碳汇来把它吸收。而在碳中和阶段，最后发力的就是靠自然生态系统碳汇来把它吸收。    

她还提到，在增汇减碳方面，企业、公众都可以身体力行，如参加植树造林、种树、种草，恢复植被、保护森林、保护生物多样性，在生活中尽量减少化石能源的使用，减少开车，进行垃圾分类等。人人都付出一点力，“双碳”目标就一定可以达到。

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