韩国教师为何能富且贵

韩国教师收入高且地位尊贵,可谓“富且贵”。这与国人熟悉的“穷教书匠”和“叫兽”形象正好相反。

责任编辑:蔡军剑

韩国教师收入高且地位尊贵,可谓“富且贵”。这与国人熟悉的“穷教书匠”和“叫兽”形象正好相反。韩国政府特别立法要求:“国家及地方自治团体”既要“努力造成一种全社会尊敬教师的气氛”,又“应特别优待教师的报酬”


在韩国教师节(每年5月15日)后的第二天,我所在学院的毕业生回母校聚会。活动中最引人注目的是一位当中学老师的女毕业生。几位老教授围着她聊天,脸上洋溢着自豪之情。对此,习惯了教师卑微地位的我心生困惑。看到我不解的样子,一位教授说:“做教师对女孩子来说是最好的职业。”另

登录后获取更多权限

立即登录

欢迎分享、点赞与留言。本作品的版权为南方周末或相关著作权人所有,任何第三方未经授权,不得转载,否则即为侵权。

参与评论


精选评论 (11)


回复

2014-03-06

中国现在数典忘祖、欺师灭祖,就当官儿好!

回复

2012-04-12

当教师就要甘于奉献,不要讲钱,讲钱就俗了么

回复

2011-04-27

这个在中国永远都不可能,我们国家是科举的发明者,是很多教育思想和方法的创造者,可现在的教育不值一提,丢人啊丢人

回复

2011-04-27

所以韩国有三星 现代 我们有山寨.哈哈

回复

2011-04-27

所以韩国有三星 现代 我们有山寨.哈哈

回复

2011-04-27

我非常羡慕高丽棒子

回复

2011-04-27

从律师的薪酬, 可以看出一个国家的法治水平; 从医生的薪酬, 可以看出一个国家的人权状况; 从教师的薪酬, 可以看出一个国家的文明程度. 呵呵, 开玩笑的啦...

回复

2009-10-14

在一个充满浮躁的年代,一切向功利看齐,教育不受到重视特别是九年制义务教育没有引起足够的重视已是一个不争的事实。现如今温家宝总理登高一呼给九年制义务教育老师实行绩效工资,平均水平不低于当地公务员,说了教育大计,教师为本,无疑为当下的教育注入了一剂良药。但是当下的愈演愈烈的应试教育不得到改观的话,教师的身心依旧疲惫,社会责任依旧缺失。韩国教师既富且贵,是和韩国政府的重视和国家的富裕紧密相连的。希望中国越来越强大,越来越富裕。

回复

2009-09-17

身为一中的老师,有时觉得十分无耐。今年取得历年以来的好成绩,上本一的人数达220,在这种山区地方,不可谓不是一个好成绩。就像校长说的我们的老师真的是太可爱了。上高三从没有一天的休息,星期六上课,星期日考试改卷,在学校的食堂吃大锅饭,到晚上八九点才能回家。从没有间断过。大家也没有意见,从没有过怨言。学校的经费紧张,大厕所一天才冲两次,大家实在无法忍受,这学期才有所改观。一直受乱收费的困扰,暑假上课,周末上课学校都没有向学生收过一分一角。甚至发给学生的提纲也要学校自筹资金。而政府却把大量的资金投入到形象工程陶瓷学院,用一句当地的话说用最好的学校培养最烂的学生。而如果说到政府的浪费仅举一则就可见一斑了。冬天到时,各办公桌下均入一台取暧器,而其它的不必谈了,说到勤政为民,要办一件非要你跑上几趟不可。由于修路,拆了不少房子,要他划个地重建却跑了整整十天。 开会通知要进行新的工资制度,不是上调而是下降,说真的,我从没有这么丧气过。看着突突上涨的房价,当地房价已达3500元起价,而2000多元的私人房子一次付清根本没有能力买。 也许好多人跟我一样会对教育失去原有的热情。真的很累。想起上任校长的话,当教师就要甘于奉献,不要讲钱,讲钱就俗了么。不禁哑然苦笑,我们还没有达到忘俗的境界。大概,政府大院里的人完全忘记了我们也要穿衣吃饭的芸芸众僧了。

回复

2009-09-17

当地政府并不重视教育。上一任书记大搞的大城关战略,并没有考虑到教育,现在导致一个严重的问题是大批乡下的劳动力涌进城里打工,而他们的子女受教育的问题却十分严重。由于大城关战略致使城乡的差别巨大,有些关系的教师们早已纷纷进城,还有一些能耐的家长也纷纷让孩子进城。乡下的学生奇少,一所中学也不过三个到四个班级,一个班级也不过二十到三十个。而城里没有考虑到大批学生的到来,教室不足。像城关幼儿园,今年在范围里到龄学生就有近200人,而它的校舍只有3个班级。教育局专门下发文件提高了入学的门砍。有门路的还好办,苦的是那些没有门路的家长,到龄了也只好寄读私人的幼儿园。中学更是严重,一个班级几乎达到七十人。坐在后三排的学生几乎会因此改变自己的命运,由于纪律等等问题,他们可能会由此变成差生。

回复

2009-09-17

作为福建省德化县的人民教师,可悲,可怜,还很累。全省各地喜获调资的利益,而我们当地受的仅仅是公务员,教师的没有太大的改变,目前教师的平均工资不足1600元,而公务员是我们的两倍不止他们大概在3500元左右,级别高的还不止于此。有一名退休的老教师将当地公务员的工资清单和教师的工资清单寄到了北京,风声四起,说是四月份会给我们调资,大家满心期待,结果,什么都没有。八月份,又一次的再闻喜讯,要凋资了,大家又是喜气洋洋,结果不仅没有往上调,还要把原有的工资拿一部分来作为绩效工资,无形中大家拿到的工资就少了。凭什么?是不是教师的贡献不多,不大,不要说什么百年大计教育为本,单单是负担起每个家庭的希望这一重任来说,教师,真的很重要。