演员很多，合适的太少
“现在电视剧的主流观影群体，是偏低龄的年轻女性，所以奶油小生、偏阴柔的男生比较容易火，而偏硬朗的男演员很难火。但是硬朗型的一旦火了，基本上就很难下来，偏阴柔的男性，很容易爆红，也很容易过气。”
（本文首发于2020年7月2日《南方周末》）
责任编辑：刘悠翔
为了给电视剧《少年派》寻找“少年”演员，冯雷团队去中戏、北电蹲守上万名艺考生。图为2019年2月中央戏剧学院话剧影视表演系复试现场。
“选角导演”（castingdirector）是“舶来品”。
在相当长一段时间里，中国电影的生产线里并没有这样一个工种。早期电影剧组可以说是“草台班子”，每个人都身兼数职，选角工作一般由导演、副导演兼任，或者由他们的亲朋好友推荐完成，缺少规范化操作。
2014年，中国电影经历了持续两年的爆发式增长后，全国电影总票房接近300亿元，票房过亿的影片中，国产影片占了一半以上，整个行业欣欣向荣，拍片量、制作规模都在不断膨胀。上百家选角工作室应运而生，专职挑选演员。它们有自己的一套选角系统，并且资源共享，试图将好莱坞电影工业标准搬到中国来。从那时起，中国有了“选角导演”。
选角导演是最早介入一部电影的主创之一。有时剧本还没完成，只有一个概念或者框架，选角导演就要熟悉故事，了解导演的意向演员，同步了解备选演员的档期，并海选新人。演员选得好不好，有时事关一部电影的生死，有的电影项目因为找不着合适的演员而流产，有的电影又因为“非他莫属”，为了等一个演员的档期迟迟无法开机。一招一式间，考验的都是选角导演的功力。
“我觉得是中国电影整个体系的提升才有了选角导演，包括选角导演在内的很多部门都越来越专业，不像以前那么将就。”选角导演王一告诉南方周末记者。王一所在的选角工作室叫CDhome，是目前中国的“头部”选角工作室之一，“CD”就是“选角导演”的英文缩写。
作为80后，王一觉得自己赶上了中国电影的好时代：“大家现在都开始追求极致、寻找真实，比如拍电影找一台车，那台车是什么年代的，车的轮胎花纹应该是什么样的，都是以考究的态度来做，这是现在国产电影的魅力。现在我们的电影市场打开了，国外的很多优秀影片引进来了，观众自然对国产电影的要求越来越高。”
“帮导演找到意料之外的主演”
王一从2011年开始做选角工作，那时候他的职位叫“演员副导演”或者“演员统筹”。2014年，随着选角工作室CDhome的成立，他的名片上才正经印上了“选角导演”的头衔。
对王一来说，当选角导演给他带来的成就感，是能帮导演找到意料之外的主演。“有很多次，导演觉得我们推荐的某个演员不是很合适，但是见了之后，觉得他就是那个角色。”
2017年，王一为李玉执导的犯罪喜剧片《阳光不是劫匪》推荐主演，就是一次“意外”。《阳光不是劫匪》讲述了四个奇异青年组成“劫匪”团体，勇闯黑帮夺老虎的传奇冒险故事，这部影片目前还未上映。
最初，影片想围绕男女主角的故事展开，女主角很早就定了小宋佳，但男主角的人选，李玉见了很多人，都觉得不合适。眼看就要开机了，大家开会决定，索性把男主角也换成女的，
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网络编辑：周凡妮