快评 | 太原“求才帖”被批上热搜,地方能从热评中学到什么

最重要的,是要有公平公正的引才用才机制、公开透明的社会环境。如果一个地方更多依赖“关系”而不是根据公开透明的规则运转,这样的环境就难以产生吸引力。

责任编辑:陈斌

一篇关于人才引进的文章引发热议。 (小尘4x/图)

山西太原意外火了一次。2020年6月27日,太原市委组织部、市人力资源和社会保障局发布了致2020年高校毕业生的一封信,称今年将引进约2000名博士、硕士研究生,呼唤三晋学子“归巢”。文章在微博评论区引发热议,但万余条评论中相当一部分是“骂声”,相关话题一度冲上了社交媒体的热搜榜。

网友的批评,首先是认为太原引进人才的门槛太高,数量太少。全国各大城市现在都在抢人,很多地方不要说本科生,连中专生只要有一技之长都可以以人才落户,而太原市却只引进博士、硕士研究生,连重点大学的本科生

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网络编辑:柔翡 校对:胡晓

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