二十万法官大过滤：谁能留下 精英化改革大幕拉开
在将近20万法官中遴选出精英，这是自1949年以来首次对法官群体的整理、甄别。“很多中青年法官，现在担心得不得了。很多高级法官都要留下来了，包括一些原来不办案的。原来‘开刀’的现在要去当‘护士’。问题是，不少‘护士’比‘医生’的水平高。”
责任编辑：苏永通 实习生 俞琴 朱亮
2000年7月1日，北京，“2000式审判服”试穿第一天。此前一年，最高法院启动法院“一五”改革。卸下大盖帽、军警式制服，是法官职业化的最显著表征。而随着新一轮的“四五”改革启动，有资格穿法袍当法官的人将大幅减少。
“法官确实不需要很多，是因为我们没搞清楚法官是做什么的，‘护士’和‘医生’的职能是搞混的。法官要精英化，哪有这么多精英啊？”
可预见的是，改革后被保留下来的法官，收入将会高于普通公务员，但据南方周末记者了解，现阶段大幅度加薪的难度比较大。
“很多中青年法官，现在担心得不得了。很多高级法官都要留下来了，包括一些原来不办案的。原来‘开刀’的现在要去当‘护士’。问题是，不少‘护士’比‘医生’的水平高。”
中国19.88万法官迎来六十年来最重大的变革。
他们中相当一部分人将不再是法官，未来或转任法官助理，或从事跟审判无关的工作。留下来的法官，将按照精英化的目标锻造，享有独立的审判权，享受更高的待遇，并受到一套独立的选拔和惩戒机制的约束。未来的中国法官，将有可能变得奇货可居、“高高在上”。
7月12日，上海市第一个启动这项改革。官方发布的信息显示，改革后的上海各级法院中，法官占所在法院人员总数的33%。其余67%的人员为司法辅助人员和行政人员，皆为法官服务。
这是中国第一次专为法官设定相对固定的人数，是迈向法官精英化的第一步。之前法官的数额由政法专项编制框定，法官更多被视为党政机关人员管理。
上海启动改革的三天前，最高法院第四个五年改革纲要出炉。值得玩味的是，和上海方案一样，“四五”纲要的全文没有公布，只见解读文章。这在纲要历史上还是第一次。连同之前中央关于司法改革的框架意见，司法改革的三个重要文件都不见全文。改革的敏感可窥见一二。
“二五”和“三五”改革清单中，曾经要求确定法官员额、建立法官遴选和惩戒制度。“四五”纲要走得更远，首次提出员额制，首次要求在省一级设立遴选委员会、惩戒委员会。纲要还明确废除了“没有实际效果的考评指标和措施”，取消“违反司法规律的排名排序做法”。改革方案试图还审判权
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网络编辑：小碧