金融服务科技创新，上海试点“员工持股贷”
“金融要服务科技创新，不能只是创投型资金参与，银行信贷资金也要参与。但如果还是按照传统思路，看现金流、看抵押，可能对初创型科技企业就不太适用。”
在贷款购买股份过程中，员工充当了企业投资人角色，如果企业发展良好就能够获得股权升值带来的利好，反之则利益受损。
“现在一级市场的资金相对比较紧张，初创企业不容易拿到融资。”
责任编辑：冯叶
科技企业员工持股计划和股权激励贷款，已在张江科学城面向科技型非上市公司开展试点。视觉中国/图
近日，上海开始在全市试点科技企业“员工持股贷”，旨在为科技型初创企业高管及核心员工提供相应的股权融资通道，将个人融资贷款专项用于股权投资，注入科技企业。
也就是说，科技型初创企业员工可以向银行贷款购买自家公司股份，被网友戏称为“贷款上班”。
该项贷款也称“科技企业员工持股计划和股权激励贷款”，此前已在临港新片区和张江科学城面向科技型非上市公司开展试点。《中国证券报》报道称，单人最高授信额度2000万元，单家企业最高1亿元，贷款期限最长可达10年。
以往，银行信贷资金被严格限制流入资本市场。中国人民银行颁布的《贷款通则》规定，借款人“不得用贷款从事股本权益性投资，国家另有规定的除外”。政策为何出现突破？
金融服务科技创新
“我们公司的持股贷去年就做完了。”一家位于上海临港新片区的科创企业员工告诉南方周末记者，2023年公司已安排员工持股贷款，参与者均为内部员工，但并非全员参与。
据《中国新闻周刊》报道，业内首单落地员工持股贷的是
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校对：星歌
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